急招代课教师公办学校 公办学校招聘的编外教师稳定吗？

公办学校招聘的编外教师稳定吗？

不稳定。公办学校招聘的编外教师，是由学校自主招聘的临时顶岗教师，通常叫做代课老师。代课代课，固名思义就是临时代替教师，他的招聘与政府没有任何关系，与学校也不签订任何协议，一旦政府招聘在编人员满岗，临时代课也就是编外教师就会离岗，所以不稳定。

国家有没有民办代课教师的称呼？

在中国，民办代课教师通常是指在学校中没有事业编制的临时教师。在过去，他们被称为民办教师。然而，根据1985年的规定，全国一刀切不允许再出现民办教师。因此，现在一般不再使用民办代课教师这个称呼。

对于没有事业编制的临时教师，现在更常用的称呼是代课教师。代课教师是指在学校中临时代替正式教师进行教学工作的人员。他们没有事业编制，通常是临时性的工作安排。在一些偏远贫困山区或财政困难的地方，由于招不到公办老师或公办老师不愿去，仍然需要临时教师来填补空缺，这些临时教师也被称为代课教师。

需要注意的是，代课教师并没有任何“名分”，他们在特定历史阶段发挥着积极作用，但由于一般没有接受过系统培训，教学水平可能相对较低，长期任教不利于教学质量和国民素质的提高。因此，教育部对于代课教师的使用也有一定的限制和规范。

代课5年以上教师政策？

1.

辞退补偿标准。根据被辞退中小学代课教师(含原辞退民办教师)本人实际情况,依照或参照《中华人民共和国劳动合同法》及《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律法规,结合本人实际代课时间,按照每代课一年补偿1000元的补偿标准,给予一次性经济补偿。实际代课时间按代课教师本人在公办中小学代课的实际年限合并计算,由教育主管部门认定。原辞退人员已作经济补偿的,原则上不再补偿。

2.

辞退补偿费用发放。根据未领取辞退费的中小学代课教师(含原辞退民办教师)实际任教年限和补偿标准,由财政局制定中小学代课教师辞退补偿费用资金预算方案。

公办教师代课合法吗？

不合法。按照国家规定，教师在家代课是违规的，尤其是公办教师，那是违反法律的，必须严厉查处，如果是代课老师的话，如果被举报的话，所在代课学校也要被通报，被处分的，教师也要被通报，或者被辞退了，这都是有可能的，因为国家明文规定，在职，在岗教师不能补课！

公办职业学校会招合同老师吗？

公办职业学校会不会招合同制老师？

这个要看具体情况，一般情况下，学校人事部门会提前做编制，根据学校的学生数、专业量，确定学校的教师编制，所以，正常情况下，是“一个萝卜一个坑”，不会多也不会少，恰到好处。

但是突发事件总会发生，比如有教师请长病假，有的女教师请休产假，那这时候就要请代课老师来顶替一阵子了，代课老师虽不入编，但双方的工作合同还是要签订的，这也是对双方的合法权益的一种保护，代课老师在合同约定下工作，收入待遇、奖惩规则等都明文约定，对工作也是一种促进。