公务员岗位调整原因（公务员退休金调整方案？）

公务员退休金调整方案？

1、按原工资计发。 随着社会经济的发展和人民生活水平的不断提高,国家公务员基本退休金也应适时调整。

2、其调节办法是:在国家统一调整生活必要品价格时,退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金;在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时,退休公务员可按调整工资标准的幅度度相应提高基本退休金标准。

3、地区津贴国家公务员退休后,可享受原单位所在地同职级在职人员的地区津贴。 物价、生活补贴和各项福利待遇。这也是国家公务员退休生活待遇中一个重要的组成部分。

退休公务员的退休金调整是由社保局计算吗？

是的，调整后的公务员退休金将由社保局来计算。

但是现在还在是在过渡期，可能在今年当过渡期完全结束以后，就不存在任何的交叉现象了。

可以说过渡期真正完成以后，从根本上也就解决了养老金发放的问题，就是完全是由社保基金来给予支付。

因为毕竟他们这部分人群，所交纳的机关养老保险也是一样个人所承担8%，那么所在的工作单位承担16%，其中这剩余的16%，会进入到我们的统筹账户里面去。

最终就是会按照社保基金来支付，这样我们每个人的养老金待遇都相差不大了。

公务员转正最新规定？

? ? 最近关于公务员转正的最新规定是：?

? ? 1、公务员转正考核期限一般为1年，但可以根据岗位的性质和工作情况，经政府批准可以延长至2年；?

? ? 2、考核期内公务员应当积极参加培训，熟悉岗位工作，取得良好的考核结果；?

? ? 3、考核期内考核结果达到规定标准，按规定完成全面报告，经政府批准后正式成为正式公务员；?

? ? 4、考核期内考核结果未达到规定标准的，政府有权撤销其聘用；?

? ? 5、考核期内工作表现突出的，经政府批准可以提前转正。

轮换政策是什么？

第二条 国家公务员实行职位轮换制度。职位轮换，又称轮岗，指在同一政府工作部门内对担任领导职务和某些工作性质特殊的非领导职务的国家公务员有计划地调换职位任职。轮岗的重点是担任领导职务的公务员。

第三条 国家公务员轮岗必须符合拟任职务所要求的任职条件，坚持个人服从组织的原则。

第四条 担任领导职务的公务员在同一职位上任职五年以上，原则上要实行轮岗，根据实际需要也可以适当延长或缩短轮岗年限。

国家公务员晋升上一级领导职务的，一般应具有在下一级两个以上职位任职的经历。

第五条 担任领导职务的公务员轮岗按以下办法进行：

国务院工作部门担任司级领导职务的公务员，在不同司局室之间轮岗；担任处级领导职务的公务员，可以在司局室内不同处之间轮岗，也可以根据需要在不同司局室之间轮岗。

省、自治区、直辖市政府工作部门担任处级领导职务的公务员，在同一政府工作部门内部不同处室之间轮岗。

地、市政府工作部门担任科级领导职务的公务员在同一政府工作部门内部不同科室之间轮岗。

县乡两级政府工作部门的公务员轮岗由各省、自治区、直辖市政府人事部门根据实际情况确定。

公务员轮岗按管理权限组织实施。

什么是公务员?具体干什么？

公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。

“公务员”一词，是从日文“公务员（こうむいん）”翻译过来的。日本在第二次世界大战前称“文官”，战后改称为“公务员”；法国直称为“公务员”；联邦德国称为“联邦公务员”或“联邦官员”。当今世界，许多发达国家以及一些发展中国家都纷纷仿效英美等国，建立起自己的公务员制度，把政府中从事公务活动的人员称为“公务员”。

公务员是做什么的：

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。